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Organisationsentwicklung

GABAL Hörtipps: Podcasts im Juli

Unsere Autorin und Podcast-Trainerin Brigitte Hagedorn empfiehlt Ihnen in dieser Rubrik jeweils zwei oder drei Podcast-Episoden aus den Bereichen Persönlichkeitsentwicklung, Weiterbildung und Führungskompetenz.   Der Moderator und Trainer Markus Tirok spricht in seinem Podcast Interviewhelden darüber, wie man bessere Fragen stellt und bessere Antworten gibt. In der Folge Die Entschlüsselung und Wirkung der Stimme fragt […]

Wie Organisationen sich an neuen Werten ausrichten

Willkommen im postagilen Zeitalter! Wir stehen am Beginn einer Zeitenwende: Die Zeiten, in denen allein Produktivität und Gewinnmaximierung die wesentlichen Treiber waren, liegen unwiederbringlich hinter uns. Svenja Hofert zeigt in ihrem neuen Buch, wie Unternehmen die Herausforderungen annehmen und erfolgreich im Alltag umsetzen. Sie wendet sich an Menschen, die zu einer neuen Form des Wirtschaftens […]

GABAL Hörtipps: Podcasts im Juni

Unsere Autorin und Podcast-Trainerin Brigitte Hagedorn empfiehlt Ihnen in dieser Rubrik wieder jeweils drei Podcast-Episoden aus den Bereichen Persönlichkeitsentwicklung, Weiterbildung und Führungskompetenz.   Ich möchte nicht immer Episoden aus den gleichen Podcasts empfehlen, damit Sie auch hören, wie groß die Bandbreite an interessanten Sendungen ist. Doch schon mache ich eine Ausnahme: Moderatorin und Journalistin Jutta […]

GABAL Hörtipps: Podcasts im Mai

70.000 deutschsprachige Podcasts allein auf Spotify – da verliert man schnell den Überblick! Die Autorin und Podcast-Trainerin Brigitte Hagedorn empfiehlt Ihnen in dieser Rubrik jeweils drei Podcast-Episoden aus den Bereichen Persönlichkeitsentwicklung, Weiterbildung und Führungskompetenz.   Im Podcast Gut reden kann jeder von Isabel García spricht die Personal Trainerin mit interessanten Menschen und teilt Beiträge aus […]

GABALs Digitales Management Kabarett

Die Ultimative Unternehmensberatung Jetzt geht es wieder richtig los in den Regionen! Geht es wieder richtig los? Zu welchen Zielen? 1994 war es unser Ziel in München, kleine und mittlere Unternehmen erfolgreicher zu machen. Aber so sehr sich die Leitung engagierte, zu den Treffen hervorragende Referate anbot, blieb München ein schwieriges Pflaster. Bei Sonne locken […]

Good vibrations at work – Unternehmensberatung trifft Feng Shui

Bei unserem Impulsvortrag am 18. November war bereits im Vorfeld der Name Programm: Über 100.000 Mal wurde das Event bei XING angezeigt. Das ist für unsere Regionalgruppe ein neuer Rekord und zeigt, dass unsere Events eine hohe Reichweite haben. Die Referent*innen, Angelica Ruhl-Schneider und Jutta Jürgen, brachten das Thema lebendig und greifbar rüber. Den 18 […]

Herausforderung „Digitale Transformation“: Menschlich, organisatorisch & technisch einen verträglichen Umgang finden

Bericht von der Online-Veranstaltung der GABAL Regionalgruppe Hannover am 17.11.2020 Digitalisierung ist in aller Munde und macht vor keiner Branche halt: Diese verändert unseren Alltag in ungeahnter Form und atemberaubender Schnelligkeit. Das, was wir im Alltag (überwiegend) als angenehm und nützlich empfinden, basiert auf gravierenden Veränderungen von Technik, Organisation und der Mitarbeiter. Deshalb war es […]

1. GABAL Online BarCamp erfolgreich durchgeführt

GABAL auf dem Weg zu neuen Ufern! Eigentlich ist es keine allzu große Sache, ein BarCamp zu organisieren. Ein Online BarCamp zum ersten Mal und in sehr kurzer Zeit zu organisieren, war dagegen für mich schon eine Herausforderung: Denn erst 12 Tage vorher war definitiv klar, dass weder Mitgliederversammlung noch GABAL BarCamp als Präsenzveranstaltung stattfinden […]

Projektkultur – ein Schlüssel für erfolgreiche Projekte!?

Das 19. PraxisForum Projektmanagement – eine Kooperationsveranstaltung der RG HAnnover und diverser lokarer Verbände – fand am 09.06.2020 im virtuellen Raum über ZOOM statt. Befragt man Projektbeteiligte aus erfolgreichen Projekten, wird immer wieder motiviert vom gelungenen Miteinander im Projekt und der besonderen Begeisterung für die Zusammenarbeit berichtet. Die Projektkultur gerät immer mehr in den Blick, […]

Vertrauen im Homeoffice

Mitarbeitende im Homeoffice vertrauensvoll führen, ohne blindlings zu vertrauen Am 14. Mai 2020 liest man in DIE ZEIT (No. 21): Corona und die Detektive – erste Unternehmer setzen Privatermittler auf ihre Beschäftigten an: Arbeiten die wirklich im Homeoffice, oder machen sie heimlich blau? Eine Spurensuche von Thomas Fischermann. Es gibt ja nun „High“- und „Low“-Performer […]