Das WerteProfil – Mit seiner Persönlichkeit punkten Der Y-Faktor: Was ist das Unterscheidungsmerkmal von Trainern, Beratern, Coaches? Sind es die Inhalte, für die man steht? Oder die Methoden, mit denen man versucht seine Zielgruppe zu erreichen? Ein bedeutungsvoller Faktor ist garantiert die eigene Persönlichkeit. Die Hypothese, die diesem Artikel zugrunde liegt, ist die Aussage, dass […]
Das WerteProfil – Mit seiner Persönlichkeit punkten Der Y-Faktor: Was ist das Unterscheidungsmerkmal von Trainern, Beratern, Coaches? Sind es die Inhalte, für die man steht? Oder die Methoden, mit denen man versucht seine Zielgruppe zu erreichen? Ein bedeutungsvoller Faktor ist garantiert die eigene Persönlichkeit. Die Hypothese, die diesem Artikel zugrunde liegt, ist die Aussage, dass […]
Betriebe mit mehr Engagement bei der Qualifizierung ausbildender Fachkräfte können Ausbildungsplätze eher besetzen. Jeder dritte befragte Ausbildungsbetrieb konnte 2018 nicht alle Ausbildungsplätze besetzen. Diese Unternehmen bereiten ihre ausbildenden Fachkräfte zu einem geringeren Maße auf deren Tätigkeit vor und bieten weniger Trainings an. „Daher ist die Qualifizierung ausbildender Fachkräfte eine Stellschraube bei der erfolgreichen Suche nach […]
Die aktuelle Arbeitswelt ist geprägt von ständigen Veränderungen, einer ansteigenden Informationsflut und dem Gebrauch von digitalen Arbeitsmitteln auf verschiedenen Ebenen. Heute ist es nicht mehr relevant, alles zu wissen, sondern die Kompetenz zu besitzen, sich den Anforderungen zeitnah anpassen zu können. Aus den Herausforderungen erwächst das Bedürfnis nach Bildung, um diesen Kompetenzanforderungen gerecht zu werden. […]
Wie betrifft uns das und was können wir konkret in der Weiterbildungsbranche praktisch tun? Angela Schmitz-Axe wird auf Grundlage ihrer spezifischen Erfahrungen als Innovation Managerin und Senior Manager bei Deloitte Consulting GmbH, Einblicke in die Themenbereiche Innovation & Digitalisierung sowie Wirkung und guter Umgang mit Innovationen geben. Wir diskutieren dann, was das für uns in […]
Mit neuer Besetzung geht es in ein spannendes 2. Halbjahr – die ersten Treffen der Regionalgruppe imPuls&netWork sind geplant. Die Regionalgruppe Rheinland hat seit dem 02.05.2019 ein neues aktives Leitungsteam mit veränderter Besetzung: Christel Freyer, Nicole Dittombée und Inga Geisler werden zukünftig die Treffen aller GABAL Mitglieder und interessierter Gäste im Rheinland und Ruhrgebiet organisieren. […]
Bericht vom Comic-Festival in München 2019! Eine Doppel-Schlange vorm Eingang gleich zu Anfang: Bestes Zeichen für rege Teilnahme? Jedenfalls wohl ein besser einzuschätzendes als das Online-Ticketing, so jedenfalls Festival-Leiter und Comic-Urgestein Heiner Lünstedt – auch dieses Mal in sanft roter Hose: Markenzeichen? Tja, welcher Veranstalter würde sich schon wehren, vor Start seines Events einen […]
Neues Format einer Konferenz-Messe (nur) für Personal-Entwickler am 09.05.2019 München Ja, mit klarem Fokus auf eben die. Will sagen, die Teilnehmenden waren quasi handverlesen, wie mir die Presse-Sprecherin Kathrin Lander beim einführenden Gespräch mitteilte: Immerhin auf ca. 1/3 der Interessierten habe man verzichtet, um so das „Personaler-Syndrom“ (meine Worte) zu vermeiden. Also dauernde Akquise vonseiten […]
TRUST: Wo Vertrauen entsteht und wie es wirkt Das Dutzend ist voll: Zum zwölften Mal fand er statt, dieser Kongress der besonders hirnigen Art: An gewohnter Stelle kamen auch dieses Jahr im Wonnemonat um die 500 Teilnehmende zusammen. Deutlich weniger aus Handelsunternehmen offenbar, wie der Einführung (von Gruppe Nymphenburg und Haufe Verlag als den Veranstaltern) […]
It´s the personality stupid! – Wie können moderne Führungskräfte, neben dem Handwerk, vor allem auch Haltung entwickeln? Denn – nur wer sich selbst kennt, weiß, was er Anderen zumutet. Stefan Lapenat, Geschäftsführer des Freiburger HRperformance Instituts, www.hr-performance-institut.de, wird in diesem Webtalk hierzu einen „Blick ins Nähkästchen“ der modularen Führungskräfteentwicklung ermöglichen. Es moderiert Christiane Espich. Diese […]
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