Skip to main content

Vergünstigte Ticketpreise für die virtuelle Winter-Akademie des bvob

Der Berufsverband für Online-Bildung e.V. (bvob) lädt seine Mitglieder und Gäste wieder zur virtuellen Winter-Akademie ein. In diesem Jahr sind wir vom GABAL e.V. als Kooperationspartner mit dabei und können Ihnen einen um 25% vergünstigten Ticketpreis anbieten. Frühbucher erhalten sogar zusätzlich 15% Rabatt bis 30.9.2017. Unter dem Motto „So fern und doch so nah!“ findet […]

Führung vor neuen Herausforderungen: Vom beherrschenden zum dienenden Führen

Veranstaltungsbericht von Wolfgang Neumann, GABAL Regionalgruppenleiter Hannover Vorspann: Artikel in der Hannoverschen Allgemeinen am 5.9.: Arbeiten ohne Chefs – geht das? Bericht über ein hannoversches Start-up Unternehmen, Firma Connox, Online Shop für Designmöbel und Wohnaccessoires, 2015 40 Mitarbeiter, 2017 110 Mitarbeiter. Das Unternehmen wird als ein Vorbereiter für Holacracy bezeichnet. Bei Connox gibt es keine […]

Herbst-Impulstag 2017 – Referent/innen stellen sich vor: Anke Nienkerke-Springer

Es ist nicht nur eine Zeit des Wandels, sondern auch eine Zeit der Ungewissheit, sagt Dr. Anke Nienkerke-Springer. Der Zwang zur Veränderung trifft kleine Familienunternehmen ebenso wie große Unternehmen. Mit ihrem Vortrag „Neues Denken für neue Herausforderungen“ möchte sie den Teilnehmern des Herbst-Methodentags von GABAL e.V. Impulse mitgeben, wie sie als Führungskräfte das passende Mindset, Werte und Haltung entwickeln.

Herbst-Impulstag 2017 – Moderatorin stellt sich vor: Karin Fontaine

„Wir müssen das Rad nicht neu erfinden“, ist Karin Fontaine überzeugt. Respektvolle Kommunikation auf Augenhöhe, kooperativer Führungsstil sind moderne Führungsansätze, völlige Hierarchiefreiheit dagegen nur eine zeitgeistige Forderung. Beim Herbst-Methodentag 2017 von GABAL e.V. möchte sie Wege zu einer konstruktiven Zukunftsgestaltung aufzeigen und moderiert eine Podiumsdiskussion zum Thema „New Work – alles Hype“?

Führungsverhalten aktiv trainieren mit dem Planspiel

Planspiele sind die Lernmethode der Zukunft. Was PlanspielentwicklerInnen und –trainerInnen bereits lange bewusst ist, zeigt sich jetzt immer deutlicher auch bei Unternehmen und an Hochschulen. Planspiele entwickeln sich zum Liebling von PersonalentwicklerInnen und ProfessorInnen. Viele Menschen fragen mich: „Was ist eigentlich das Besondere an Planspielen? Tut es denn nicht auch ein gewöhnliches Seminar?“. Meine Antwort […]