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Welch Quelle eine Festschrift sein kann (hier für Prof. Erich Schön zur Emeritierung)! Gerade Weiterbildner sollten sich vertiefen, ggf. auch in ausgewählte der Beiträge – lautet der Untertitel doch „Lesen – Bildung – Vermittlung“. Und ums Vermitteln (von Fähigkeiten und Fertigkeiten – resp. Tools dafür) geht es ja bei Erwachsenenbildung … Erschienen ist der Band […]
„45 Methoden, die den Merkfaktor erhöhen“ bietet die erfahrene Trainerin und Autorin an, lange Jahre unterwegs als „Masemann [&] Messer“. Die M+M´s gehen nun getrennte Wege, doch ist Sandra Masemann an diesem Buch noch beteiligt, geschrieben noch im „Wir-Stil“. Ein zentrales Momentum, im einführenen Kapitel „Grundlagen des Lernens“ präsentiert: „Bewegung bringt Lernerfolge!“ (so auch das […]
Thema wie auch die konkreten Inhalte habe eine 2. (Neu-)Auflage absolut verdient, „Erkenntnisse der Hirnforschung für Markenführung, Werbung und Verkauf“ noch breiter in den Markt zu bringen. Sehr praxisorientiert, wie schon der Untertitel zeigt – und auch die breite Palette an Autoren, die aus ihrem jeweiligen Fundus griffig die Häusel´sche Übersetzung der (von mir so […]
Hmm, nach IQ-Diverse, EQ-Varianten [&] Co. nun RQ als x-te Ausprägung? Schauen wir mal: „Wie wir richtige Entscheidungen treffen“ ist der Untertitel dieses Bandes, der vielerlei Bezüge zu anderen Büchern herstellt, etwa von Kahnemann, Ariely und weiteren Autoren, die zu diesen Themen-Komplexen in den vergangenen Jahren beigetragen haben (und von mir auf dieser Plattform besprochen […]
„Notieren und Skizzieren“ ist das Motto (und der Untertitel) dieses Arbeits-Büchleins im Moleskine-Format (mit Leseband), wofür dann allerdings ein zweites Büchlein erforderlich ist, noch frei von Inhalt … Wichtige Arbeitsweise für „Kreatives Schreiben“, so heißt die DUDEN-Reihe, heraus gegeben von eben dem Autor dieses Bandes. Zu sehen (wie er auch betont) in Verbindung mit zwei […]
„Ein indikatorengestützter Bericht mit einer Analyse zur kulturellen Bildung im Lebenslauf“ ist der Anspruch dieses gewichtigen Bandes, vorgelegt von der KMK, dem BMBF mit wbv. Alles zwei Jahre erscheint dieser Bericht aktualisiert mit aktuellen Themen und Daten – dies ist der vierte, der damit auch fürs Jahr 2013 weiterlebt. Er ist umfassend, im Sinne von […]
Einen Werkzeugkasten will der Hsg. bieten, zusammen mit einer ganzen Reihe von Beiträgern. Denn „die Entscheidungsorientierte Diagnostik (EOD) … bietet eine Sammlung von Regeln für den gesamten Prozess der psychologisch-diagnostischen Begutachtung, welche Personaler auch auf die Eignungsbeurteilung anwenden können.“ Das EOG ist eine entscheidende Fasette daraus – mit diesen „Basics“, die im Buch Schritt für […]
„Wie Sie in drei Sekunden wissen, wie Ihr Gegenüber tickt“ behauptet der Untertitel, „Augenblicklich verkaufen – mit Face Communication“ schon etwas begründeter die U4 des Buches. Die Autorin ist Kommunikationstrainerin und Spezialistin eben dafür. Ihre Perspektive hat wenig mit Körpersprache an sich zu tun, siehe Haltung – Gestik – Mimik, damit auch nicht mit Ekberg´s […]
Auch in der 2. (überarbeiteten und aktualisierten) Auflage bewährt sich der Autor als kritischer Geist, der konstruktiv mit 32 von ihm identifizierten Marketing-Irrtümern umgeht – und konkrete Handlungsvorschläge für alternatives Vorgehen bringt. Sein Fazit, so der Umschlagtext: „Wer Trends gegenüber kritisch bleibt und eigene Wege geht, hat bessere Karten. Das gelingt mit zumutbarem Marketing statt […]
„Kultur verändern – Veränderung kultivieren“ – dieses Wortspiel ist das Motto dieses 400-Seiten-Handbuchs, das zugleich Nachschlage-Werk wie auch Arbeitsbuch – mit einer sagenhaften Fülle an konkreten Methoden für unterschiedlichste Anwendungen in der Prozessberatung. Was das eigentlich ist? Die Autoren definieren vier Varianten (S. 15ff., „hart und weich“): Fachberatung/Training, Organisationsunterstützung, Kommunikation und Organisationsentwicklung. Und sie nennen […]
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