06.02.2009

Das „4-Asse-Konfliktlösungssystem®“

Das „4-Asse-Konfliktlösungssystem®“ fördert in Unternehmen eine strukturierte Vorgehensweise zur Lösung von Konflikten und Streitereien, senkt die Kosten und führt zu einem entspannten und produktiven Miteinander. Monika Heilmann, Managementtrainerin, Coach und Wirtschafts-Mediatorin, hat das „4-Asse-Konfliktlösungssystem®“ entwickelt. Ein Profihandwerkszeug für ein mutiges, offenes und wertschätzendes Lösen von Konflikten. Melden Sie sich an zum Seminar bei Monika Heilmann!

Weitere Informationen sowie Termine erhalten Sie unter http://www.cowimo.de/seminar-konfliktloesung.htm. 

Im Arbeitsalltag sind Konflikte unausweichlich. Sie sind sogar enorm wichtig als Grundlage für kreative Lösungen und kluge Kompromisse zwischen sich eigentlich widersprechenden Interessen und Zielen. Im Personalbereich müssen Konflikte als Chance begriffen werden, um Mechanismen für den Umgang mit ihnen zu entwickeln. Mit Konflikten konstruktiv umzugehen ist eine elementare Voraussetzung für ein produktives und wertschätzendes Betriebsklima unter Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen.

 In Seminaren, Coachings und Vorträgen unterstützt Sie Monika Heilmann dabei, in Rhetorik Fragen, beim Konflikte lösen und beim erfolgreichen Verhandeln ein professionelles Auftreten und Handeln in Ihrem beruflichen Alltag zu erreichen. Sie führen Gespräche selbstbewusster und lösen erfolgreich Konflikte. Sie sparen dadurch Zeit, Geld und Nerven! 

Monika Heilmann

Managementtrainerin, Coach und Wirtschafts-Mediatorin

COWIMO -Konfliktlösungen

Nelkenstr. 1/1

70771 Leinfelden bei Stuttgart

Tel.: 0711/ 440 94 10

E-Mail: info@cowimo.de www.cowimo.de

 

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