Beitrag von Hanspeter Reiter
11.02.2019
Kategorie(n): Veranstaltungen
„Symposium“ als Veranstaltungs-Format, das kennen GABAListen natürlich: Bis vor wenigen Jahren hatten wir auch dort ein volles Wochenende – hier ist das ähnlich, traditionell Freitagabend beginnend, dann der volle Samstag inklusive Abend-Programm, dann der Sonntag bis zum Mittag. Viele Lehrer mit dabei, auch das ist ein gewohntes Bild … Und auch hier ist inzwischen ein […]
Beitrag von Wolfgang Neumann
06.02.2019
Kategorie(n): Persönlichkeitsentwicklung, Regionalgruppe
Bericht von der Veranstaltung der RG Hannover mit Dr. Rudolf Müller am 28.01.2019 Herauszufinden, welches sollten meine Ziele für 2019 sein, welche Ziele entsprechen meinen Bedürfnissen?, dies ist auch eine für uns vom Leitungsteam der RG Hannover eine persönliche spannende Frage, daher haben wir auch aus eigenem Interesse den Kontakt zu Rudolf Müller aufgenommen. Er […]
Beitrag von Rudolf Müller
10.01.2019
Kategorie(n): Regionalgruppe, Veranstaltungen
Mit Christiane zusammen habe ich den GABAL Impulstag im Oktober in Hagen besucht. Es ging dabei um digitales Lernen. Viel Interaktion gab es den Tag hindurch, mit den Keynotes von Prof. Dr. Johannes Moskaliuk zu den Konsequenzen von Digitalisierung für Bildungsanbieter und von Dr. Katja Bett mit den 7 Erfolgsfaktoren für Blended Learning: Ja, der […]
Beitrag von GABAL Redaktion
10.01.2019
Kategorie(n): Kooperationen, Marketing
Ein guter Trainer zu werden erfordert Zeit, Geduld, kontinuierliches lernen und trainieren. Erfahren Sie aus der Sicht von Seminarteilnehmern, welches Verhalten an einem guten Trainer besonders geschätzt wird. Mehr lesen >> Unser Vorteilsangebot für Sie: kursfinder.de bringt Trainer und Weiterbildungsuchende zusammen. Sie möchten Ihre Sichtbarkeit auf dem Weiterbildungsmarkt erhöhen? Sichern Sie sich das […]
Beitrag von GABAL Redaktion
18.12.2018
Kategorie(n): Hochschulen, Organisationsentwicklung
Zu viel Einfühlungsvermögen schadet in Krisensituationen Empathie kann bei Vorstandsvorsitzenden zu absurden Entscheidungen führen – wie beispielsweise hohe Boni für diejenigen, die für die Krise verantwortlich sind. Das ist eine der Aussagen einer konzeptionellen Studie von Forschenden aus Passau und den USA, die in dem angesehenen Journal „Academy of Management Review“ erschienen ist. Weiterlesen >>