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5 Fragen an Claudia Bayerl – Ideentrainerin, Buchautorin und Geschäftsleitung der Textakademie

Ideentrainerin und Buchautorin Claudia Bayerl erklärt, wieso (verkaufsstarke) Ideen gerade jetzt so wichtig sind. Das Stichwort: Innovation statt Rezession! Seit vielen Jahren begleitet die Unternehmen auf dem Weg zu mehr Innovation und ist gefragte Gesprächspartnerin, wenn es um Ideen auf Abruf geht. Sie ist Vorstand des Instituts für Kreativitätstechniken und Geschäftsführerin der Textakademie. Frau Bayerl, […]

Uni fertig und nun?

Über das EU geförderte Programm Leonardo da Vinci vermittelt KulturLife Hochschulabsolventen ein Praktikum in London – völlig kostenlos!  Kiel, 09. Juli  2009 – Auf Grund der Wirtschaftskrise haben immer mehr Hochschulabsolventen massive Probleme sich einen der heißbegehrten Plätze am Arbeitsmarkt zu sichern. KulturLife gemeinnützige Gesellschaft für Kulturaustausch mbH aus Kiel bietet Uni und FH Absolventen […]

Jünger TrainTools – Fertige Seminarkonzepte

Vieles spricht dafür bei der Durchführung von Trainingsmaßnahmen auf fertige Trainingsmaterialien zurückzugreifen. Teilnehmer möchten mit ansprechenden Präsentationen und Handouts begeistert werden. Die fertigen Seminarkonzepte der 30-Minuten-Trainings unterstützen Trainer und Schulungsverantwortliche bei der Gestaltung der Trainingsvorbereitung. Das Konzept ist darauf ausgelegt die Themenschwerpunkte in 30-Minuten zu vermitteln. . Dramaturgie und der Trainerleitfaden schlagen einen Seminarablauf vor. […]

GSA Boot Camp mit Thilo Baum: Komm zum Punkt!

Mehr Verständlichkeit, mehr Interesse, mehr Kunden, mehr Umsatz! Der Intensiv-Workshop am 23.+24.10.2009 in Berlin richtet sich speziell anTrainer, Referenten und Coaches. Der Klartext-Experte und GSA-Mitglied Thilo Baum wird maximal 15 Teilnehmer in zwei Tagen individuell und intensiv in ihrer Kundenkommunikation begleiten! Optimieren Sie Ihr Werbematerial und redigieren Sie Ihre Online-Vermarktung! Damit Worte wirken, sollten sie […]

Ein Planspiel sagt mehr als 1000 Bilder

Köln, 22. Juni 2009. Angesichts zunehmend komplexer Aufgabenstellungen in den Unternehmen gewinnen Qualifizierungen, die die Handlungskompetenzen der Mitarbeiter stärken, an Bedeutung. Gut dafür geeignet sind Planspiele und Simulationen: Die Teilnehmer lernen, mit Unsicherheitsfaktoren der Wirtschaft umzugehen und die Komplexität ihrer Arbeitwelt einzuschätzen. Gerade in Krisenzeiten können Führungskräfte von Serious Games profitieren. Welche neuen Ansätze es […]